Coaching de Carrière

Vous souhaitez obtenir des conseils pratiques dans la recherche de l'emploi qui vous convient ?

Mon approche 

Mon approche pourra inclure, sans s'y limiter, les actions/thèmes suivants :

• État des analyses : où en êtes-vous en ce moment ? Où voulez-vous être ? Quels sont les obstacles ?
• Évaluation de votre potentiel professionnel : identifier vos compétences, vos valeurs, vos motivations, vos influences, vos ambitions, vos intentions et vos « points de vente uniques » (USP) à l'aide du Questionnaire de Coaching de Carrière.
• Création de projets professionnels – établir la base de votre plan de sortie ou de votre plan de carrière.
• Travailler sur les outils de self-marketing : y compris le CV, la lettre de motivation, votre profil LinkedIn.
• Améliorer votre présentation et votre communication : formation aux entretiens, comment se vendre.
• Stratégie de recherche et plan d'action : utilisation du réseau, des réseaux sociaux, planification et cibles.
• Pour les jeunes entreprises : pratique de l'argumentaire de vente, examen du projet d’entreprise.
• "Plan B" : brainstorming sur les différentes possibilités et opportunités.
• Négociation de contrat, comment s'installer dans un nouvel environnement.