Ben je gestrest op je werk? Overwerkt of burned-out? Presteer je niet optimaal? Bent je bang voor oordelen van collega's? Wordt je lastig gevallen? Ben je ontevreden en overweeg je van baan te veranderen?
Ben je een team manager en twijfel je aan je eigen managementstijl? Heb je gebrek aan zelfvertrouwen of impact? Verloopt de communicate niet soepel? Is er ruzie in je team? Zijn ze ontevreden en is de werksfeer slecht? Heeft dit invloed op de prestaties van het team?
Door middel van 1:1 sessies beginnen we met het in kaart brengen van alle aspecten op je werk die een rol spelen, om te begrijpen waar je vast zit. Daarna stellen we een Persoonlijk Ontwikkelingsprogramma op om de vaardigheden te ontwikkelen om jouw Coachings Objectieven te behalen en jouw werktevredenheid te verhogen. Afhangend van waar je precies naar op zoek bent, zijn hier een paar van de gebruikte tools: 360 testen, burn-out checklist, carrière vragenlijst, performance-coaching, CGT (Cognitieve Gedragstherapie) om de rationele-irrationele angsten te scheiden, time management training, werken aan sales pitch, "profiling" – mijn perceptie van je presentatie.
(Als je van baan wilt veranderen en pragmatische consulten nodig hebt om je weer op de arbeidsmarkt te oriënteren, zie Career Coaching)
individuele sessie: 60 min
Single sessie: 175 CHF
(zie prijzenopties bij “Prijzen“)